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发布日期：2016-11-29浏览：2635

课程大纲

一、前言
二、什么是任职资格
三、建立任职资格体系目的
四、为什么要建立专业技能评审体系
五、专业技能评审系统在人力资源管理体系中的地位
六、专业技能评审管理体系框架
七、怎样建立专业技能评审管理体系
八、专业技术评审管理应用
九、专业技术评审结果应用